10月24日下午,一场主题为《企业劳动用工法律实务指引与风险防范》的公共培训活动在黄埔区鱼珠智谷创意园举办。本次活动由黄埔区公共法律服务中心与黄埔区公共法律服务(驰锐)工作站、广州泓桥科技园管理有限公司联合主办,广东驰锐律师事务所承办,驰锐所执业律师黄永梅实力担当本次讲座的主讲嘉宾!活动受到了鱼珠街道司法所的密切关注,特委派代表前来活动现场观摩。
作为黄埔区公共法律服务(驰锐)工作站的首次公共法律培训服务,不仅仅黄埔区内企业报名踊跃,区外企业也反响热烈,本次培训交流会吸引了近百家的企业参加,现场参会人数接近130人!
广州市黄埔区司法局公共法律服务管理科谢绮岚科长受邀出席本次活动并致辞,谢科长用近日黄埔区司法局处理的一场离职纠纷问题为此次活动做了开篇,为本次“劳动用工”培训主题埋下了深深的伏笔!也为公共法律服务工作站的设立做了很好的作用阐述!
驰锐集团副总裁欧阳铁根作为我司代表发言,他表示黄埔区公共法律服务(驰锐)工作站作为一个创新的站点平台,驰锐集团会继续配合好司法局的工作,将公共法律推动到人民群众身边,走进企业,走出黄埔区,为深化“平安黄埔”,打造优质营商环境建设提供有力的保障和支撑。
黄律师结合执业经验,针对入职管理、在职管理、离职管理在不同的阶段企业可能遇到的不同法律问题,进行了细致的分析并代入现实案例,针对其中的风险,从管理制度、流程规范、审批手续等方面提出了防范建议!
黄律师多次用实际处理的案例深入浅出,从防患于未然的企业建设前置程序到用工问题发生后的解决之策,着重强调各企业处理人事手续时既要合法合规,也要重视档案依据的保留,否则可能会带来非常多不必要的争议和麻烦!
有的企业是带着疑问慕名来到培训现场,在培训的互动交流环节,他们就自身企业正在遇到的问题向黄律师发起了提问,其中一家企业就已结束的一宗劳工纠纷案至今尚未明白的“为何不同的法院、不同的法官在案件的先后会对同一个证据持有不同的看法”问题向黄律师提出了疑问。
根据企业代表所在的企业行业背景与经营环境,黄律师结合《劳动法》及《劳动合同法》提供了针对性建议,并解释了为何在不同时间、不同的法院、不同类型的办案法官会对同一个证据持有不同的判决。
就此问题,黄律师现场解析了“辅助证据和实质证据”的区别,并教会大家有效取证的技巧,这对企业在降低用工法律风险、改善劳动关系等方面有积极的作用!讲座现场笔记不断、拍照不断、掌声不断!
活动亮点
在交流会开始前、中场休息、培训结束后三个环节均设有现场法律咨询,广东驰锐律师事务所的三名律师代表在场跟带有疑问的企业家进行了深入交流。
企业咨询台现场饱满,黄律师作为本次的主讲人更是被各企业代表们团团围住咨询企业在工作中常遇到的一些疑难问题,前后共计有30余位企业代表在现场得到了免费的法律服务。
未来,黄埔区公共法律服务(驰锐)工作站会继续发挥驰锐集团当前利用大数据和人工智能开展高端全方位服务的模式优势、知识产权和法律相结合的特色优势、以及专业领域特长和丰富实践经验的优势,充分调研企业和群众的需求,为企业和群众提供更多高价值的服务!
欢迎前来咨询!
黄埔区公共法律服务(驰锐)工作站地址:黄埔区鱼珠智谷创意园C区5号楼一楼
咨询电话:020-89850152
(佛山市建材协会特约通讯员 潘海联)
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